В резюме важно не только ключевое содержание: информация об опыте работы, достижениях и навыках, так же важна еще и форма, в которой эта информация преподнесена. Резюме - это текст. А текст многое может сказать о своем авторе. Кроме особенностей текста есть и другие второстепенные мелочи, из-за которых резюме может отправиться в корзину, а соискатель - в черный список. Давайте разбираться, какие же ошибки могут повлиять на "черный список".
Неадекватный объем.
Странно выглядит, как слишком объемная «поэма» об опыте работы, так и чрезмерно краткое описание в двух словах «продажи, клиенты», особенно странно, если кандидат претендует на высокую должность и на достойную зарплату.
Самый уместный вариант - четкое, понятное и структурированное описание обязанностей, максимум на 2–3 страницы
Согласно статистике, резюме больше чем на трех страницах, не только воспринимается с трудом, оно еще и может послужить для рекрутера косвенным показателем того, что кандидат не умеет выделять в информации главное и кратко формулировать суть. А это важные качества для любой сферы работы, для некоторых - ключевые. Обычно на собеседовании такие опасения подтверждаются.
Текст без структуры.
Резюме, написанные в свободной форме, зачастую бывают непрочитанными. Например, встречаются резюме, в которых должностные функции прописаны сплошным текстом и общими формулировками.
Если вы не создаете резюме на сайте без определенных форм и решили писать в свободной форме, то не преподносите его как автобиографию в художественном стиле, а постарайтесь придать документу структурированность. У него должны быть четкие разделы, подзаголовки, плиточные списки - главное, чтобы информация легко воспринималась.
Ошибки и опечатки.
Фактические, грамматические, бросающиеся в глаза синтаксические и стилистические ошибки и даже обычные опечатки в резюме специалистов, работа которых требует грамотности, внимательности, сразу же оттолкнет рекрутера. Тем не менее такие резюме не редкость.
Если вы написали резюме второпях, не поленитесь его внимательно перечитать.
Небрежное оформление.
Еще одна проблема резюме, составленных в свободной форме, - небрежность в оформлении. Сочетание разных шрифтов и формирование текста - только на первый взгляд мелочь, на самом деле это всегда вызывает у читающего негативную реакцию и желание сразу закрыть документ.
Чрезмерное количество дипломов и сертификатов.
Казалось бы, непрерывное образование - модный тренд со знаком плюс. Но всё хорошо в меру.
Многих настораживают резюме, в которых человек перечисляет по пять высших образований и массу курсов на разные темы. И чем более разнородны направления образования, тем больше это настораживает. Складывается ощущение, что человек никак не определится, что ему близко, в чем его сильные стороны.
Если кандидат не может объяснить, зачем ему понадобилось то или иное обучение, и оно не выглядит как логичное продолжение развития карьерных устремлений, то разностороннее образование работает не в его пользу.
На самом деле искать свое призвание - вполне нормально. И нет ничего предосудительного в учебе только ради расширения кругозора - интеллектуальный досуг точно полезнее, чем вечера у телевизора или за компьютерными играми. Просто в резюме стоит ограничиться упоминанием лишь тех дипломов, которые имеют непосредственное или хотя бы опосредованное значение для вакансии, на которую вы претендуете. Тут действует тот же принцип, что и для разностороннего опыта работы: не нужно скрупулезно перечислять всё - укажите только то, что важно для желаемой должности. Резюме не автобиография, это выборочная информация о вас, которая должна убедить работодателя в том, что вы подходите для конкретной вакансии.
Старайтесь чётко прописать все нюансы, придерживаясь определённых норм, ведь от написанного резюме, зависит ваша карьера‼️
