Кадровые агенства Москвы - Президент
Рекрутинговое агентство по подбору персонала

Пн-Пт. с 09:00 до 19:00

ул. Краснопролетарская,
дом 16, 7 подъезд, 1 этаж.

перезвонить вам?

Другие названия должности: Исполнительный директор

Подчиняется: Совету директоров

Подчинённые: Персонал всех функциональных подразделений компании: отдел продаж, отдел персонала, производство, финансы и бухгалтерия, логистика, отдел информационных технологий, отдел маркетинга и рекламы, отдел безопасности, АХО

Цель: Развитие, повышение эффективности работы предприятия, увеличение объемов прибыли

Задачи:

  • Оперативное управление предприятием
  • Построение эффективной системы менеджмента

Функции:

  • Осуществлять управление коммерческой деятельностью предприятия, направленной на получение прибыли за счет стабильного функционирования, поддержания деловой репутации и в соответствии с предоставленными полномочиями и выделенными ресурсами
  • Осуществлять контроль разработки и реализации бизнес-планов и коммерческих условий, заключаемых соглашений, договоров и контрактов, оценивать степень возможного риска
  • Анализировать и решать организационно-технические, экономические, кадровые и социально-психологические проблемы в целях стимулирования производства и увеличения объема сбыта продукции, повышения качества и конкурентоспособности товаров и услуг, экономного и эффективного использования материальных, финансовых и трудовых ресурсов
  • Управлять финансами компании
  • Осуществлять подбор и расстановку кадров, мотивацию их профессионального развития, оценку и стимулирование качества труда
  • Организовывать связи с деловыми партнерами, систему сбора необходимой информации и расширения внешних связей и обмена опытом
  • Осуществлять анализ спроса на производимую продукцию или услуги, прогноз и мотивацию сбыта посредством изучения и оценки потребностей покупателей
  • Участвовать в разработке инновационной и инвестиционной деятельности, рекламной стратегии, связанной с развитием предпринимательской деятельности
  • Обеспечивать рост прибыльности, конкурентоспособности и качества товаров и услуг, повышение эффективности труда
  • Осуществлять координацию деятельности компании, анализ ее эффективности, принимать решения по наиболее рациональному использованию выделенных ресурсов
  • Привлекать к решению задач консультантов и экспертов по различным вопросам (правовым, техническим, финансовым и др.)
  • Осуществлять руководство подчиненными работниками

Требования к опыту и квалификации:

  • Бизнес-лидер
  • Высшее образование, дополнительное бизнес образование
  • Желателен опыт в должности генерального (заместителя генерального, исполнительного, коммерческого) директора компании
  • Отличные коммуникативные навыки, опыт работы с людьми, навыки ведения эффективных переговоров
  • Желателен опыт работы с государственными и разрешительными структурами
  • Ориентация на результат, умение брать на себя ответственность

Случайные вакансии

  • Машинист холодильных установок

    Другие названия должности: Оператор холодильных установок Подчиняется: Бригадиру Подчинённые: Нет...

  • Менеджер по региональным продажам

    Другие названия должности: Менеджер по региональному развитию / Заместитель начальника отдела продаж...

  • Директор гостиницы

    Должностные обязанности. Организует работу и обеспечивает экономическую эффективность деятельности гостиницы. Осуществляет...

  • Портной

    Подчиняется: Метрдотелю Подчинённые: Нет Цель: Качественный пошив и ремонт продукции Функции: Пошив по...

  • Портье

    Подчиняется: Метрдотелю Подчинённые: Нет Цель: Организация работы по обеспечению комфортных условий в жилых корпусах гостиницы...

  • Продавец

    Другие названия должности: Продавец-консультант Подчиняется: Администратору торгового зала / Заведующему отделом /...

КЦ Президент

  • Более 12 лет на рынке кадровой индустрии, подбор и отбор персонала с гарантией замены до 6 месяцев.

Контакты

Телефон
E-mail для работодателей
  • Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в браузере должен быть включен Javascript.