Кадровые агенства Москвы - Президент
Рекрутинговое агентство по подбору персонала

Пн-Пт. с 09:00 до 19:00

ул. Краснопролетарская,
дом 16, 7 подъезд, 1 этаж.

перезвонить вам?

Другие названия должности: Заместитель генерального директора по персоналу / Директор по управлению персоналом

Подчиняется: Генеральному директору

 

Подчиненные: Сотрудники отдела персонала: менеджеры по персоналу, специалисты по кадровому учету, специалисты по обучению и развитию

Цель: Эффективное управление персоналом в компании.

Задачи:

  • Обеспечение эффективного планирования персонала
  • Оптимизация организационной структуры
  • Формирование корпоративной культуры компании
  • Управление системой компенсаций в компании
  • Обеспечение эффективного найма
  • Обучение и аттестация персонала
  • Построение эффективной системы управления персоналом.

Функции:

  • Анализ и контроль рынка труда
  • Управление наймом персонала
  • Планирование персонала
  • Формирование эффективной системы оплаты труда
  • Организация эффективного обучения
  • Организация оценки и аттестации персонала
  • Формирование корпоративной культуры компании
  • Управление системой оплаты труда и стимулированием персонала продаж

Требования к опыту и квалификации:

  • Образование – высшее, желательно дополнительное в сфере управления персоналом
  • Опыт работы в сфере кадрового менеджмента от 5 лет
  • Опыт решения административно-управленческих вопросов
  • Знание современных технологий в области управления персоналом, в том числе методов обучения и развития
  • Знание организационных и правовых аспектов кадрового менеджмента
  • Устойчивость к стрессам, готовность работать в напряженном ритме

Случайные вакансии