Руководитель строительного отдела

Руководитель строительного отдела
Зарплата: 1 руб.
Требуемый опыт: 3–6 лет
Город: Москва
Должность: Руководитель строительного отдела
Есть в наличии
ОбязанностиРегулярное личное посещение объектов, контроль состояния инфраструктурЭксплуатация инженерных систем зданий: электро, тепло, водоснабжение и водоотведениеУчастие в заключении необходимых договоров (контрактов, соглашений), контроль исполнения договорных обязательств подрядными организациямиДобросовестное и качественное решение всех вопросов обеспечения нормативной эксплуатации «жилых» помещений / объектов недвижимости в соответствии с требованиямиОбеспечение исправного состояния, экономичную и безаварийную работу и эксплуатацию оборудования, отопления, канализации, систем охранно-пожарной сигнализации, сооружений.Организация контроля, за эффективным использованием возможностей оборудования и механизмовОрганизация и контроль работы по текущему профилактическому обслуживанию инженерных сетей оборудованияУправление деятельностью компании в части поддержания объектов компании в технически исправном и безопасном состоянииОрганизация, выполнение и контроль ремонтно - восстановительных работ на объектах, иные служебные поручения в рамках функционала по должностиСоставление актов дефектовки, участие в составлении претензионных писем, подготовка технических заданий, согласование актов выполненных работУмение налаживать контакт с внутренними и внешними контрагентамиКонтроль за своевременным выполнением договоров на предоставление услуг сторонними организациямиОрганизация своевременного составления и предоставления заявок на оборудование, инструмент, запасные части, материалы, контрольно – измерительные приборы для нужд эксплуатации и ремонтаРабота в Autocad (чтение, корректировка, проектирование, чертеж)Руководство и контроль составления и выполнения графика ППРВзаимодействие с технической службой АрендодателяОрганизация и контроль работ по ремонту / реставрации строения, отделке помещенийОрганизация и контроль выполнения сопутствующих работПрямое подчинению собственнику, взаимодействие с другими отделами- юр., АХО, бухгалтерия)По необходимости проведение срочных работ (в случае протечки или др. экстренной ситуации) ТребованияПрактическое знание электрохозяйства, теплоснабжения, водоснабжения и водоотведенияУверенные теоретические знания основ электротехники, теплотехники, техническая грамотностьНавыки работы с ручными, измерительными инструментамиАналогичный опыт работы от 5-ти лет (эксплуатация частной или коммерческой недвижимости)Наличие высшего технического образования (строительное или инженерное)Знания: технологии строительного производства, технологии отделочных работ ( «профессиональный» уровень)Уверенный пользователь ПК (MS Office Auto Cad)Опыт эксплуатации современных инженерных систем («базовый» уровень)Опыт эксплуатации современных инженерных систем («базовый» уровень)Аккуратность / внимательность при организации работ в жилых /эксплуатируемых помещениях УсловияСтабильная компанияИспытательный срок 3 месяцаНа испытательный срок 100 000, после 120 000 на рукиСвоевременные выплаты без задержекОформление официальное с первого дня по ТК РФРабочий день с 9.00-18.00 , график 5/2 выходные - сб., вс.Офис - м. Водный стадион 10 мин. пешком или от МЦК Балтийская (м. Войковская)Бензин компенсируется (по отчетности, чекам), переработки если есть оплачиваются или предоставляются альтернативные выходные
Copyright MAXXmarketing GmbH
JoomShopping Download & Support

Зафиксируйте Вашу скидку 50% на подбор персонала!

Ответьте на 7 вопросов и получите персональное предложение

Вопрос 1 из 7

Какой сотрудник Вам требуется?

1 из 7
Опытный специалист
Опытный специалист
Специалист с редкими компетенциями
Специалист с редкими компетенциями
Руководитель/Топ-менеджер
Руководитель/
Топ-менеджер
Ассистент/Помощник/Секретарь
Ассистент/Помощник/Секретарь
Другое
Другое
Вопрос 2 из 7

Как быстро Вам нужен новый сотрудник?

2 из 7
Еще вчера
Еще вчера
Через 3 дня
Через 3 дня
Через 2 недели
Через 2 недели
Другие сроки
Другие сроки
Конкретных сроков нет
Конкретных
сроков нет
Вопрос 3 из 7

Какие требования Вы предъявляете
к будущему сотруднику?

(можно выбрать несколько вариантов)

3 из 7
Вопрос 4 из 7

В каком регионе Вам требуется новый
сотрудник?

4 из 7
Москва/Московская обл.
Москва/Московская обл.
Санкт-Петербург/Ленинградская обл.
Санкт-Петербург/Ленинградская обл.
Уральский Федеральный Округ
Уральский Федеральный Округ
Сибирский Федеральный округ
Сибирский Федеральный округ
Другой регион
Другой регион
Вопрос 5 из 7

Какую сумму в рублях будет зарабатывать
новый сотрудник в месяц?

5 из 7
150 000
min: 70 000 руб.
max: 500 000 руб.
150 000 ₽
Введите корректную сумму от 70 000 до 500 000 рублей
Вопрос 6 из 7

В какой сфере работает Ваша компания?

6 из 7
Производство/Промышленность
Производство/Промышленность
Торговля/Продажи
Торговля/
Продажи
Сельское хозяйство
Сельское хозяйство
Сфера услуг
Сфера услуг
Здравоохранение
Здравоохранение
IT
IT
HoReCa
HoReCa
Строительство
Строительство
Финансы
Финансы
Другое
Другое
Вопрос 7 из 7

Название вашей компании

7 из 7
Заполните название компании

Введите контактные данные

На электронную почту мы направим коммерческое предложение.
По телефону свяжемся с Вами, если потребуется уточнить детали.
Введите корректный e-mail
+7
Введите корректный номер телефона
Заполните ваше имя
Необходимо ваше согласие

Спасибо за Вашу заявку!

Мы зафиксировали
за Вами скидку 50%!

В ближайшее время мы направим Вам
коммерческое предложение в период работы офиса:
в будни с 9:00 до 19:00

Позвонить Написать