Региональный подбор персонала

Для крупных компаний, обладающих развитой филиальной сетью, встает необходимость подбора персонала в регионах. Сегодня специалисты агентства «КЦ Президент» осуществляют подбор специалистов для работодателей по всей территории России, и даже за границей. В целом на долю региональных вакансий приходится в пределах 20-30% всего объема доступных предложений.

Среди клиентов «КЦ Президент» не только столичные компании с представительствами по стране, но и региональные организации. При этом общее число работодателей, предпочитающих сотрудничество с нашим агентством, постоянно увеличивается.

Поэтапный подбор сотрудников в регионах

• Проведение предварительных консультаций с работодателем;
• Заключение договора на оказание услуг с указанием потребных вакансий и регионов их нахождения;
• Поиск соискателей работы с учетом их соответствия предъявляемым работодателем требованиям. При этом используются самые современные средства коммуникаций;
• Предоставление информации работодателю о кандидатах со всей необходимой сопроводительной информацией;
• Организация интервью, в том числе в удаленном формате, подготовка его проведения, обмен контактами участвующих сторон;
• Сбор рекомендаций по предлагаемым кандидатам с предыдущих мест их трудоустройства;
• Координация и сопровождение вновь поступивших работников в период их адаптации в новом коллективе.

В среднем на закрытие вакансий, существующих в регионах, у специалистов агентства «КЦ Президент» уходит не более двух-четырех недель.